Lean Coach

Reinier de Graaf Groep

  • Sluitingsdatum 2019-12-15
  • Dienstverband Parttime
  • Bedrijf Delft
  • Branche Gezondheidszorg/Welzijn

Reinier de Graaf Groep

Dienstverband:
Branche:
Standplaats:
Sluitingsdatum:

parttime
Gezondheidszorg/Welzijn
Delft
15-12-2019

 

Elke dag continu verbeteren, klinkt dat niet als muziek in de oren? Als geen ander weet je én draag je uit dat voorbeeldgedrag de belangrijkste manier is om mensen in beweging te krijgen. Je hebt een duidelijk beeld bij hoe je binnen een ziekenhuis de kwaliteit en veiligheid kan vergroten door een ‘continu verbeteren’ cultuur te creëren en te verankeren.

Dat verbeteren standaard onderdeel van het werk moet zijn, hebben wij binnen het Reinier de Graaf in ons hart gesloten. Vanaf 2008 bouwen we hieraan en in de praktijk zien we inmiddels bij een aantal afdelingen de effecten van dagelijks verbeteren. Als organisatie willen wij onszelf hierin nog veel verder ontwikkelen zodat de veiligheid en kwaliteit van de door ons geleverde zorg nog beter wordt.
Lean Coach

Samen met een klein team van leancoaches en lean consultants vorm je het Leanteam. Je denkt mee over hoe we met onze inzet maximaal resultaat kunnen behalen.

We leveren als team een belangrijke bijdrage aan het realiseren van de strategische uitdagingen en doelstelling om juiste zorg op de juiste plaats op het juiste moment te leveren.

Je denkt mee over onze belangrijkste vragen:

  • Hoe laten we de filosofie van continu verbeteren als olievlek verspreiden binnen onze organisatie van 3100 medewerkers?
  • Hoe coachen we de teamleiders, hoofden en medewerkers zodat zij Lean leiders worden?

Jouw werkdag

  • Je bent sparringspartner voor teamleiders, hoofden en medewerkers en bouwt aan een cultuur van continu verbeteren
  • Je gaat actief op de werkvloer coachen in het zelfstandiger worden en hun capaciteiten in probleemoplossend vermogen verder ontwikkelen. Niet door het probleem zelf op te lossen, maar door hen te faciliteren en te leren het probleem op te lossen
  • Je daagt medewerkers uit om zichzelf te blijven ontwikkelen door complimenten te geven op basis van concrete observaties en je bent continu bezig met het creëren van een veilige leeromgeving
  • Je bent een geboren inspirator, je geeft trainingen (ook on-the-job)
  • Je levert een bijdrage aan Value Based Healthcare. Je ondersteunt de tafel bij het bepalen van indicatoren en je helpt bij het organiseren van een kortcyclische verbeterstructuur, zodat de patiënt waarde gaat stijgen
  • Je faciliteert procesverbetertrajecten waarbij je gestructureerd te werk gaat om verspillingen inzichtelijk te maken en te elimineren. En ook om problemen inzichtelijk te maken en tot een oplossing te komen.
  • Je levert je bijdrage aan onze basis teamactiviteiten: training geven, gemba walks organiseren, nieuwe medewerkers inspireren tijdens de introductiedag en het organiseren van broodje Lean (onze inspiratiesessie met succesverhalen)
  • Je draagt de continu verbeteren cultuur binnen Reinier- verder uit zowel intern als extern. Dit doe je door evenementen en congressen te faciliteren en te organiseren.

Jouw kwaliteiten

  • Coachende inspirator: je maakt verbeterpotentieel in proces en gedrag op respectvolle wijze zichtbaar.
  • Zelfontwikkeling; je bent zelfkritisch, goed in staat op jezelf te reflecteren en je vraagt anderen actief om feedback
  • Communicatief: je past je communicatie en coaching stijl aan op de behoefte van de ander. Je brengt structuur en ondersteunt bij visualiseren en rijkt tools aan
  • Reduceren complexiteit: je maakt complexe situaties eenvoudig door te vragen, luisteren en samen te vatten.

Wij vragen

  • HBO werk- en denkniveau
  • Uitgebreide opleiding en ervaring in Lean
  • Ervaring met het coachen/trainen en ontwikkelen van mensen
  • Ervaring met werken in de gezondheidszorg is een pre
  • Ervaring met Value Based Healthcare is een pre.

Wij bieden

  • Je verdient minimaal minimaal €2.665 en maximaal €3.917 bruto per maand (FWG 55) bij een 36-urige werkweek. Inschaling is afhankelijk van het aantal jaren relevante werkervaring
  • Je krijgt een jaarcontract voor 32 uur per week
  • Jouw werkplek is in Delft
  • Je komt te werken in het beste ziekenhuis in de regio en een van de beste topklinische ziekenhuizen van Nederland . Werken in een STZ-ziekenhuis betekent dat je je kunt blijven ontwikkelen. Onze Reinier Academie biedt uiteenlopende opleidingen en faciliteert bij het doen van wetenschappelijk onderzoek
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden conform de Cao ziekenhuizen met onder meer een vaste eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33% van het bruto jaarsalaris
  • Buiten de Cao vele extra’s zoals een uitgebreid vitaliteitsprogramma met bijvoorbeeld mindfulness, bootcamp en stoelmassages. Daarnaast ook coaching, loopbaanadvies en een actieve personeelsvereniging
  • Je hebt de kans je horizon te verbreden door tijdelijk in het buitenland te werken middels het Grenzeloos Reinier programma
  • Een open bedrijfscultuur met maandelijkse sessies met onze directie, met veel aandacht voor eigen inbreng en innovatie
  • Gratis parkeren van jouw auto en een overdekte en afgesloten stalling voor jouw fiets
  • Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure ? Neem dan een kijkje op onze site (Werken & leren bij > Werken bij Reinier de Graaf > Sollicitatieprocedure).

Ja, ik wil deze baan

Graag ontvangen we van jou een voorbeeld over hoe jij eerder de continu verbetercultuur hebt ontwikkeld binnen een team of organisatie. De manier waarop je jouw voorbeeld aan ons presenteert kun je zelf kiezen (ppt, film, A3 etc). Upload dit samen met jouw cv t.a.v. Recruiter Brigitte Rijnaars .

Vragen? Monique Elsing, Manager Lean ), helpt je graag.

Solliciteren kan tot 28 oktober 2019

  • 1 ste selectieronde op donderdagmiddag 31 oktober.

Je presenteert een voorbeeld over continu verbeteren aan stakeholders binnen onze organisatie waaronder een teamleider/hoofd, medewerker, manager Lean, medisch manager Lean.

  • 2 de selectieronde op donderdagmiddag 7 november.

Samen met de manager Lean en medisch manager Lean en een hoofd van de verpleegafdeling ga je deelnemen aan een dagstart of dagafsluiting op één van onze afdelingen.

WhatsApp

Vragen over werken en/of leren bij Reinier de Graaf? Stuur ons een bericht op

Sollicitatieprocedure

Interesse in de functie?

Solliciteren

In samenwerking met

Nationale Vacaturebank

In samenwerking met

Nationale Vacaturebank